阿青不只爬爬山

是否工作了一段時間，卻發現自己的財務狀況沒怎麼長進？領到薪水，繳完房租與上個月刷卡費用後，又覺得這個月可用的金錢所剩無幾？

擔心這樣辛勞一輩子，也不會有享福的一天，所以更崇尚及時行樂、或是乾脆躺平？

上個週末，阿青參加了一堂《財富光譜大躍進》的課程，正是在教我們怎麼樣可以突破自己的財務現狀。

一整天10個小時，我聽得津津有味、也做了滿滿的筆記，今天就來分享給大家～

財富光譜是什麼？

財富光譜，顧名思義就是你可以掌握的財富，由紅到紫色，少至多的階層分級。這個概念的發明者是英國的教育家羅傑・漢彌頓（註），天賦系統也是他所發明。

人一生的財富層級，都會在光譜的兩端之間移動。

為什麼會停留在某個層級、為什麼可以進到下個層級，都是有原因的。每個層級的跳躍，是經過審慎規劃，並非完全的運氣。

而身在不同層級的人，心態不同，因此看事情的角度也會全然不同。

例如：今天有個目標，是要你在這個月內賺到10,000元。

有的人覺得不可能就不去做、有的人可能會去找打工、有的人去拓展業務、有的人找夥伴一起想辦法、有的人直接吩咐別人去做。

這麼看來，「換位置換腦袋」還是真的，希望我們都可以成功換一個有錢人的腦袋XD

這堂《財富光譜》課程，就是要來讓我們明白自己的財富階層在哪、以及接下來可以往哪裡去。

事不宜遲，就讓我們馬上來了解，財富光譜中每一個層級所代表的意義～

財富燈塔中的層級定義

財富燈塔中，共有3個財富稜鏡，每1個稜鏡有3層，共有9個財富層級：

▎基礎稜鏡：精通個人的財富流

1. 紅外線層級—受難者

• 每個月都要處理的債務問題（例如：信用卡只繳最低額度、還貸款等等）
• 總是花還沒賺到的錢、過度消費
• 投資失利、被詐騙也可能導致落入這個層級
   

2. 紅色層級—倖存者

• 為月光族或每個月剩餘的錢不多（未必是低收入，也可能是高收入高消費）
• 賺多少花多少，重視當下的享樂與滿足（不知道意外會不會先來到，能享受先享受最實在）
• 可能常常在焦慮與放鬆的心理循環（領到薪水那一刻覺得放鬆、到月底覺得吃緊）
   

3. 橙色層級—勞動者

• 一般還是受僱者，在自己的專長領域，有不錯的收入，每月也有盈餘
• 投入的心力與時間在工作中來得到報酬，不太在意市場變化
• 努力工作，也因此獲得成就感。但收入（薪水）仍掌握在他人手中

▎企業稜鏡：精通市場（商業）的財富流

4. 黃色層級—參與者

• 很明確自己的定位，在專業領域有一套賺錢的方式、創造自己的財富流
• 可能是個人工作者、或小型工作團隊，以個人事業為主、擁有時間自由
• 需親自參與工作才會有收入
   

5. 綠色層級—表演者

• 在企業中有一個團隊，並且你是此團隊的一份子，例如：公司內的主管階層
• 需要帶領團隊提升，藉由團隊通力合作完成任務、創造獲利
• 開始擁有財富自由
   

6. 藍色層級—指揮家

• 擁有一個事業體、企業
• 培養出可以代替自己工作與決斷的人，不需要親力親為
• 財富與時間自由

▎點石成金稜鏡：精通全球（整個社會）的財富流

7. 靛色層級—受託者

• 有一定社會影響力、市場上值得信賴的人，例如：歐普拉、賈伯斯
   

8. 紫色層級—作曲家

• 規則制定者、引領變革者，例如：國家元首、特定地位的政治人物等
   

9. 紫外線層級—傳奇

• 改變社會的偉人、時代的象徵，例如：德雷莎修女、約翰藍儂、牛頓

認識光譜的概念之後，我們就要來看看，如何才能進入下一個層級。

3個步驟遠離負債，開啟致富之路

步驟1：了解我的財富位置

準備層級躍升前，總得先知道自己在哪、目標要去哪裡。藉由以下問題，可以簡單判斷一下自己目前在哪個層級。

Q1：以月現金流*與淨資產*為標準

• 月現金流<0（花的比賺得多）→ 紅外線
• 月現金流=1～8,000 元 → 紅色
• 月現金流=8,001～30,000 元 → 橙色
• 月現金流>30,000 & 淨資產>300萬 → Q2

Q2：是否有團隊*?

• 無 → 黃色
• 有 → Q3

Q3：團隊是否需要親力親為帶領?

• 需要 → 綠色
• 不需要 → 藍色

Note:
＊月現金流＝收入−支出
＊淨資產＝總資產（現金、投資、不動產...等）−負債（貸款、信用卡債務...等）
＊黃色層級以下，以個人月現金流來分辨，也是大多數人所在的層級
＊即使月現金流再高，沒有團隊，也是在黃色層級

判斷出自己的所在層級後，就來看看現在該做什麼才能幫助自己往上走一個層級吧！

財富的躍升有人快、有人慢，但都是一次一階，打好基礎勿操之過急～

步驟2：清楚每個財富層級躍升的準則

1. 紅外線層級 → 積極還錢，控制支出，不要想著創業或其他事

(1) 誠實面對金錢流向
(2) 給予承諾、採取行動
(3) 承擔責任、做好本分

2. 紅色層級 → 認真工作、有限時間內探索自己有興趣的領域

(1) 找到你的熱情所在
(2) 訂出你要堅守的標準（例如：訂下每個月要存下1萬元、或是訂下每天要花1小時寫部落格，就要做到，不能隨意違規）
(3) 順著既有的「流」而行（在黃、綠層級的人身邊學習與付出）

3. 橙色層級 → 天賦開始重要，在想要的領域發揮天賦所長，就有機會來到黃色層級

(1) 確認你的市場定位
(2) 徹底了解你選定的市場
(3) 把機會轉換成金錢收入

4. 黃色層級 → 在選定的領域明確角色定位，利用天賦找尋與組建需要的團隊

(1) 建構你的企業
(2) 調整企業的韻律節奏
(3) 讓步調與流同步

5. 綠色層級 → 帶領團隊、訓練人才、準備成立自己的事業

(1) 建立威信
(2) 讓流程更精練
(3) 建立資產負債表

現在，我們知道每個層級該做的事與躍進的3個準則，已經可以開始訂下行動方案了！

步驟3: 選擇順流的躍升路徑—認識天賦

上一段的準則中，有提到「天賦」從橙色層級開始變得重要。為什麼呢？

一個人能獲得更高的收入，大多是了解自己的才能、進入到順流狀態，因此創造出更高的價值。

財富光譜與天賦順流

羅傑在《天賦順流GPS》一書中也有提到，攀登財富燈塔的路徑，取決於你是哪種天賦（發電機、火焰、節奏、鋼鐵）。不同天賦屬性的人要如何運用這三準則，專注的重點也是不一樣的。

例如：發電機、火焰指數較高的人就容易有較高花費（在有趣的事情上花錢、在朋友身花錢等），對他們來說，開源比節流容易，開發市場會是他們的順流。

而節奏、鋼鐵類型的人則比較擅長節流、掌握成本，想跳階的話，可以多與發電機、火焰人多接觸。

了解自己的天賦，再搭配光譜的躍升方法，行動方向就會更加的明確啦！

如果還不知道自己的天賦是什麼，也歡迎參加下面的免費講座，3小時幫助你認識天賦～

想認識更多天賦理財相關的內容，也可以看這裡：輕易豐盛部落格、輕易豐盛Youtube頻道

本篇大致介紹完了財富光譜概念以及躍升的準則。下一篇，阿青就要來分享關於這堂課怎麼上、誰適合上、以及實際上完課後的心得給大家囉～
 

※資料來源：輕易豐盛學苑《財富光譜大躍進》課程、書籍《順流致富GPS》

※註：羅傑．漢彌頓（Roger James Hamilton），出生於香港的新加坡作家，教育家和企業家。是Genius Group Limited（GNS）的創辦人兼執行長。
著有《順流致富GPS：從擺脫負債到億萬身價的Step by Step指南》、《順流致富法則：如何找到最適合你，阻力又最小的致富方法?》等書。